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针对企业青年职工流失的问题,社会工作者小童对青年职工开展了走访。小童了解到,部分青年职工对企业的归属感不强,一遇到不顺心的事情就会提出辞职,对此,依据职工职业生涯规划要求,小童最适宜的做法是( )。

更新时间:2025/3/4 11:18:59

  考试项目:社会工作者

  考试科目:社会工作实务(初级)

  考试题型:单项选择题

  试题:针对企业青年职工流失的问题,社会工作者小童对青年职工开展了走访。小童了解到,部分青年职工对企业的归属感不强,一遇到不顺心的事情就会提出辞职,对此,依据职工职业生涯规划要求,小童最适宜的做法是( )。

  A.提高青年职工的待遇

  B.加强厂规厂纪的宣传

  C.做好青年职工的职业辅导

  D.及时疏导青少年的情绪

  参考答案:C

  解析:根据题干“部分青年职工对企业的归属感不强,一遇到不顺心的事情就会提出辞职”可知这些青年职工对自身的职业缺乏长远规划,故社工小童最适宜的做法就是为这些青年职工开展职业辅导,故选 C。

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